La Confederación de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam) ha manifestado hoy que durante el año 2016 creció el número de bajas laborales un 15,9 por 100 y que fueron de mayor duración que el año anterior.
En un comunicado, la patronal regional ha señalado que el año pasado se registraron cerca de 124.000 procesos de Incapacidad Temporal por Contingencias Comunes, frente a los 107.000 del año 2015.
Además, la duración media de las bajas laborales que se produjeron durante 2016 en Castilla-La Mancha se incrementó también en 2,3 días respecto al año anterior, al pasar de una media de 43,4 días registrados en 2015, a los 45,7 días de media durante 2016, lo que representa un incremento de un 5,2 por 100 respecto al año 2015.
Esta cifra, según Cecam, se sitúa siete días por encima de la media registrada a nivel nacional, donde la duración media de los procesos con alta en 2016 fue de 38,8 días, y el incremento respecto al año 2015 es de 1 día de media, frente a los 2,3 días de media de Castilla-La Mancha.
Para la patronal castellano-manchega, estos datos ponen de relieve el «grave problema que supone el absentismo laboral, no solo para las empresas, sino para el conjunto de la sociedad».
Cecam ha indicado también que el gasto total en prestaciones en Castilla-La Mancha aumentó al término de 2016 en más de 18 millones de euros, un 9,8 por 100 más respecto al año 2015, al pasar de 186 millones hasta los más de 204 millones de euros de gasto.
La confederación ha manifestado que «no es comprensible el incremento tan significativo del absentismo laboral» que se ha producido «coincidiendo con el inicio de la recuperación económica, en el año 2013, con el consiguiente aumento de costes para las empresas y pérdida de los niveles de competitividad».
Para la patronal, el incremento del absentismo laboral no se justifica por el aumento del número de afiliaciones a la Seguridad Social que se ha producido en España, ya que el índice de incidencias por cada 1.000 trabajadores también crece y lo hace también la duración media de las bajas.
La confederación considera necesario abordar este problema de manera urgente, por cuanto «condiciona de forma notable el funcionamiento de las empresas y repercute muy negativamente en la economía del país», ha afirmado