Planes de igualdad en las empresas para revertir los desequilibrios salariales y sociales

En las cinco provincias de Castilla-La Mancha los sindicatos han organizado concentraciones, en las que ha destacado estos planes como "elementos fundamentales" para luchar por la igualdad. Y es que en la región, de las 600 empresas que deberían tenerlo, solo 140 ya lo han puesto en marcha