Decenas de profesionales del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam) se han manifestado este viernes a las puertas del Hospital General Universitario de Ciudad Real para reclamar al Gobierno de Castilla-La Mancha la reactivación de la carrera profesional, un sistema de reconocimiento de méritos que lleva 14 años paralizado, desde la etapa de Cospedal.
A las puertas del centro hospitalario, los trabajadores han protagonizado una concentración y una posterior marcha en la que han visibilizado su malestar por la falta de avances en esta materia. La protesta ha sido la tercera de las movilizaciones convocadas por los siete sindicatos con representación en la mesa sectorial: SATSE, USICAM, USAE, CSIF, CCOO, CESM y UGT.
En declaraciones a los medios, los representantes sindicales han recordado que en la última reunión celebrada el pasado 26 de marzo, en la que se retomó la interlocución tras dos años de parón, la propuesta del Gobierno regional fue considerada insuficiente por todas las organizaciones. En este sentido, han criticado que, tras más de una década sin carrera profesional, se plantee únicamente el acceso a un grado de forma extraordinaria y el inicio de su pago en marzo de 2027.
Los sindicatos han defendido que este sistema sirve para valorar y reconocer el esfuerzo de los profesionales sanitarios en su formación y su implicación con la organización. Por ello, han insistido en la necesidad de permitir el acceso a más grados y de adelantar los pagos como punto de partida para la negociación.
Tras las protestas ya celebradas en Albacete y Toledo, han subrayado el carácter multitudinario de la concentración de este viernes en Ciudad Real y han mostrado su expectativa de que el Gobierno autonómico presente una nueva propuesta en la reunión prevista para el martes 14 de abril.
En caso contrario, han advertido de que las movilizaciones continuarán en defensa de los derechos del conjunto de profesionales del Sescam.
Compromiso del Gobierno regional para recuperarla
No obstante, el Gobierno de Castilla-La Mancha ya ha iniciado el proceso para reactivar la carrera profesional sanitaria, un sistema que quedó suspendido en 2012 durante la etapa de María Dolores de Cospedal al frente del Gobierno y que desde entonces no ha vuelto a aplicarse.
En este sentido, el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha ha comenzado recientemente la negociación con los sindicatos tras más de una década de bloqueo, planteando un modelo inicial que permitiría la progresión de grado en función de la experiencia profesional acreditada.
Además, el propio Ejecutivo autonómico ha expresado su voluntad de aprobar una norma que regule un nuevo modelo de carrera profesional, con el objetivo de recuperar este derecho y garantizar el reconocimiento de la trayectoria, la formación y el compromiso de los profesionales sanitarios.
