La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha denunciado la «grave falta de trabajadores» en las unidades de reparto de Correos en Toledo capital, una situación que está provocando una «desproporcionada sobrecarga de trabajo para la plantilla y pone en riesgo la prestación de este servicio público a la ciudadanía».
Según ha explicado el sindicato en una nota de prensa, los datos de las tres unidades de reparto muestran que cuentan con apenas 12 trabajadores de los 40 que debería haber en plantilla, lo que supone un «déficit» de 28 efectivos y una cobertura de apenas el 30% de las necesidades de personal.
Denuncian déficit en muchos puntos de la provincia de Toledo
Para Csif, la situación es similar en toda la provincia. Han denunciado déficit de personal en Talavera de la Reina y en la comarca de Torrijos, ya crónica y que se ve acentuado durante los meses de verano por el periodo vacacional (Correos dictamina que el 25% de los trabajadores deben disfrutar de sus vacaciones en julio, el 50% en agosto y el 25% restante en septiembre, pero no incorpora refuerzos).
Además, en Illescas se han amortizado tres vacantes (una de reparto a pie y dos de reparto motorizado) bajo la excusa de la necesidad de liberar espacio físico con la retirada de mesas de clasificación después de que Inspección de Trabajo dictaminó en junio la adopción de disposiciones mínimas de seguridad y salud en lo relativo a las vías de paso y vías de evacuación.
La medida, la más gravosa para una plantilla ya deficitaria, no ha servido para garantizar la seguridad, ya que los carros de reparto se acumulan a las puertas de la unidad de reparto al no haber sitio para introducirlos en el interior.
Por ello, ha considerado que la situación es insostenible en la mayor parte de oficinas y unidades de reparto de la provincia y la carga laboral es totalmente desproporcionada para los trabajadores que permanecen en sus puestos, que tienen que asumir el trabajo correspondiente a unas plantillas muy superiores.
Según Csif, la falta de trabajadores se debe a que la empresa pública postal no está procediendo a cubrir las vacaciones de la plantilla, y tampoco se está produciendo la cobertura de incapacidades temporales ni vacantes por jubilación.
Ante ello, han reclamado a Correos que adopte medidas urgentes para cubrir las vacantes y reforzar las unidades de reparto y oficinas de atención al público, garantizando unas plantillas suficientes para afrontar con garantías la carga de trabajo existente.
Además, han convocado movilizaciones en Castilla-La Mancha para los días 3 y 17 de septiembre para reclamar, además del refuerzo de la plantilla, la implantación de la jornada de 35 horas semanales, la transformación a tiempo completo de las jornadas parciales e iniciar el plan de rejuvenecimiento, detenido desde hace más de dos años.
