miércoles, 1 de mayo de 2024
24/08/2015junio 8th, 2017

Álvaro Gutiérrez, presidente de la Diputación de Toledo, ha mantenido una reunión de trabajo con Pablo García Pérez, presidente de la Federación de Entidades de Innovación de Castilla-La Mancha y del Centro Tecnológico de Confección de Talavera de la Reina, para recabar información de la actualidad de un sector económico de primer orden en nuestra provincia y en el conjunto de Castilla-La Mancha, informó la institución provincial.


Álvaro Gutiérrez (derecha), con Pablo García.

Pablo García Pérez, que además de los cargos ya expuestos, es miembro de la Asociación de Confección de Fepemta y vicepresidente de la Patronal Española de empresas de confección, ha mantenido un encuentro con Álvaro Gutiérrez, en su calidad de presidente de la Diputación de Toledo, para exponerle la situación actual del sector y las posibilidades de futuro.

La relevancia del sector y del Centro Tecnológico de Confección de Talavera de la Reina queda patente si se tienen en cuenta los centros que dependen de la misma, tales como el Centro del calzado, de Fuensalida, el Centro de arcilla cocida o cerámica, de Toledo, el Centro de madera, de Toledo, el Centro del metal, de Tomelloso (Ciudad Real) o el Centro del Calzado, de Almansa (Albacete).

Pablo García ha trasladado al presidente de la Diputación las óptimas previsiones para el sector del textil en la provincia de Toledo, al detectarse una vuelta de la producción a España, siendo oportuno aprovechar la larga tradición de muchos de nuestros pueblos en este aspecto.

Como elementos de cohesión para beneficiarnos de esta nueva tendencia detectada convendría reforzar la industrialización del sector y tomar medidas adecuadas para aumentar la competitividad de las empresas.

Álvaro Gutiérrez ha defendido la conveniencia de apoyar la creación de empresas y la generación de empleo, compartiendo con el representante del textil en la provincia crear las condiciones más convenientes para inducir a la creación de empresas de confección en los municipios, apostando al tiempo por la formación y la recalificación de los trabajadores.

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