El Gobierno de Castilla-La Mancha ha puesto en marcha dos líneas de subvenciones, con una inversión global de 404.000 euros, con el objetivo de impulsar la creación y aplicación de planes de igualdad en el seno de empresas, entidades públicas y también organizaciones sin ánimo de lucro, además de financiar planes estratégicos desde los que implementar políticas transversales de igualdad en el ámbito municipal.
La consejera de Igualdad, Sara Simón, ha informado de la publicación de sendas líneas de ayuda en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha (DOCM), donde este mismo jueves se podrá acceder al detalle de las convocatorias, que marcan un plazo para la presentación de solicitudes, siempre de manera telemática, de diez días hábiles; ha trasladado la Junta este miércoles en nota de prensa.
Simón ha remarcado “el compromiso del Gobierno regional de facilitar e impulsar planes y medidas de igualdad en aquellas entidades públicas o privadas que, sin tener obligación legal, adquieren el compromiso de seguir acabando con las desigualdades”.
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Inversión de 2 millones desde 2015 a estos planes
El histórico desde 2015 refleja que el Gobierno regional ya ha destinado 2.029.000 euros a estas líneas de subvenciones con las que se han financiado 183 planes de igualdad en el seno de entidades públicas y privadas con menos de 50 trabajadores o trabajadoras y 63 planes estratégicos para el desarrollo de políticas transversales de igualdad en municipios, de la mano de ayuntamientos, mancomunidades o agrupaciones locales.
Son cifras que, tal y como ha asegurado la consejera, “reflejan el esfuerzo del Gobierno regional de poner a disposición de la sociedad las herramientas que permitan avanzar en términos de igualdad, mostrándose además la utilidad de estas medidas”.