El mantenimiento de una buena salud es importante en el desarrollo de cualquier trabajo, como en todas las órdenes de la vida, un aspecto importante en el que incide el Instituto Regional de Seguridad y Salud Laboral de Castilla-La Mancha, que quiere concienciar sobre la importancia de la Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras, tanto en el plano individual como en el colectivo
El instututo es un órgano administrativo de carácter técnico en materia preventiva, que nació para dotar a la región de una estructura especializada y con los recursos adecuados para el desarrollo de políticas públicas eficaces en materia de prevención de riesgos laborales, con un enfoque integral, transversal y adaptado a los desafíos actuales del mercado de trabajo.
Importante tanto individual como colectivamente
Y es que la Vigilancia de la Salud es importante tanto individual como colectivamente. En el plano individual, se articula a través de los reconocimientos médicos periódicos que, salvo excepciones, son voluntarios para los trabajadores. Al respecto, la empresa debe poner a disposición de la persona trabajadora la práctica del reconocimiento médico.
Y en el ámbito colectivo, la Vigilancia de la Salud recopila y analiza la información derivada de los reconocimientos médicos laborales y extrae conclusiones, identificando tendencias, síntomas, patologías, etc., que pueden obedecer a deficiencias estructurales (como la exposición colectiva a un agente químico en una empresa o sector de actividad).
El testimonio de una trabajadora
ENCLM ha hablado con una trabajadora para testar qué significa para ella la Vigilancia de Salud y que explique su impacto en el marco de su experiencia laboral.
Se trata de Carmen Gamarra López-Brea, técnica superior en la Viceconsejería de Empleo, Diálogo Social y Seguridad y Salud Laboral.
Cuando te hablan de Vigilancia de la Salud en el trabajo, ¿qué significa para ti?
Significa que el trabajo no está afectando a mi salud, es una forma de detectar a tiempo cualquier problema que pudiera aparecer. De hecho lo tuve, una tendinitis de codo, que era por manejar mal el ratón. La veo como una herramienta de prevención y cuidado, pensada para que trabajemos de una forma más segura.
Te ayudó entonces la vigilancia en la salud con tu tendinitis…
Totalmente. Era en el codo, no en la muñeca, y resultó que la causa era una mala postura a la hora de coger el ratón, por eso ahora tengo un ratón vertical. Me explicaron que giraba el brazo de una forma no natural. He cambiado la forma de cogerlo y ya no tengo ningún problema.
¿Qué esperas obtener de un reconocimiento de Vigilancia de la Salud?
Sobre todo, tranquilidad. Saber que estás realizando las tareas de forma correcta, de tal manera que no te van a provocar ninguna lesión. Y es que conviene vigilar para detectar cuanto antes la raíz. También lo veo como una oportunidad, como fue en mi caso, de recibir consejos sobre hábitos saludables: cómo protegerte en tu centro de trabajo… Mi trabajo es administrativo, paso muchas horas frente al ordenador y con el ratón, pero también conlleva riesgos posturales. No lo vemos en el día a día, pero al recibir consejos, por ejemplo ese picor de ojos, ese dolor de codo… te da tranqulidad de que te vayan corrigiendo en beneficio de tu salud.
¿Dispones de suficiente información sobre el alcance de la Vigilancia de la Salud?
Hoy en día tenemos bastante información. Este tipo de campañas se deben hacer con la mayor difusión posible. Siempre que te explican algo, es mucho más fácil responder lo que debes, así que para mí es importante esta información. Valoro que los reconocimientos están orientados a nuestra salud. En otras profesiones, como por ejemplo la construcción, es súper importante, explicando el por qué, ya que cuando lo entendemos, somos más comprensivos a la hora de seguir las recomendaciones.
¿Hay algo que te genere dudas o preocupación cuando participas en un reconocimiento médico?
Cuando se trata de empresas externas, porque hay veces que los reconocimientos los hacen empresas externas, con la cuestión de la protección de datos, que son muy sensibles… pero te hacen firmar que son datos confidenciales y al final la forma en que te envían los informes es segura.
Los reconocimientos son voluntarios. ¿Tú te los haces, no?
Nosotros los tenemos cada dos años. A mí me han detectado más cosas, como una bajada de vitaminas muy importante que afectaba a mi forma de trabajar, a mi vista, y me cansaba.
